Training und Optimierung persönlicher Potenziale


Informationen zur Maßnahme

Beginn: individuell
Dauer: individuell (bis zu 9 Monate)
Abschluss: BFW-Zertifikat
Ausbildungsort: landesweit


Unser Ziel

Wir vermitteln die Teilnehmenden leidensgerecht in den ersten Arbeitsmarkt. Dafür erstellen wir gemeinsam ein Stärkenprofil, fördern individuelle Fähigkeiten und erschließen ggf. neue Arbeitsfelder. Durch Erprobungs- und Einarbeitungspraktika werden notwendige arbeitsplatzbezogene Teilqualifizierungen erkannt und durchgeführt. Damit schaffen wir die Voraussetzungen zur Arbeitsaufnahme und begleiten diesen Prozess bis zum Arbeitsvertrag. Die Teilnehmenden werden an ihrem Wohnort durch uns betreut.


Wer kann teilnehmen

Teilnehmende, die aufgrund ihrer persönlichen Voraussetzungen und beruflichen Vorerfahrungen keine Umschulung benötigen. Dazu zählen:

  • Teilnehmende mit einem erlernten Beruf, welchen sie aus medizinischen Gründen nicht mehr ausüben können
  • Teilnehmende ohne Berufsabschluss, aber mit Berufserfahrung in Anlerntätigkeiten
  • Teilnehmende, die lange in ihrem erlernten/umgeschulten Beruf nicht mehr gearbeitet haben
  • Teilnehmende, die aufgrund ihrer mangelnden/veralteten Qualifikation keine Anstellung finden
  • Teilnehmende mit realistischen Tätigkeitsvorstellungen


Leistungsvoraussetzungen

  • vollschichtige Belastbarkeit
  • hohe Motivation zur Wiedereingliederung
  • Mobilität
  • Weiterbildungsbereitschaft
  • keine psychische Beeinträchtigung
  • kein Alkohol- und/oder Drogenmissbauch


Inhalte

Profilanalyse (individuell)

  • Beurteilung der Bewerbungsunterlagen
  • Aufnahmegespräch zur Analyse der individuellen Potenziale
  • Arbeitsplatzakquise
  • Erfassen der aktuellen gesundheitlichen Situation


Modul 1
(ca. 3 Monate)
Orientierung und Arbeitserprobung

  • Arbeitserprobung durch Eignungs- und Belastungspraktika in geeigneten Betrieben


Modul 2
(max. 4 Monate)
Einarbeitung und Qualifizierung am Arbeitsplatz

  • ständige Begleitung der individuellen Entwicklung am Arbeitsplatz
  • Unterstützung bei der Übernahme in ein Arbeitsverhältnis
  • bei Bedarf: arbeitsplatzbezogene Teilqualifizierung


Modul 3
(max. 2 Monate)
Einarbeitung und Qualifizierung am Arbeitsplatz

  • in begründeten Einzelfällen bei umfangreichen Integrationshindernissen


Ansprechpartner

Kroeger Andreas Oktober 2015 web


Geschäftsbereichsleiter
Training und Integration

Andreas Kröger
Tel.: 03831 23-2607
andreas.kröDiese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!

 

Heilfurth Kai Oktober 2015

 
Koordinator
Kundenzentrum

Kai Heilfurth
Tel.: 03831 23-2417
Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!

 

Stand: 09/2019


PDF-Datei zum Druck (173 KB)

 

 

Zurück zur Übersicht

 

Zum Inhalt nach oben